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卓尼縣文旅局政務(wù)公開制度

時間:2020-12-02   作者:文旅局 點(diǎn)擊數(shù):  

卓尼縣文旅局政務(wù)公開制度

 

為進(jìn)一步深化政務(wù)公開工作,提高權(quán)力運(yùn)行的透明度,接受群眾監(jiān)督,防止權(quán)力濫用,提高辦事效率和經(jīng)濟(jì)效益。結(jié)合我局實際,制定本制度。

一、政務(wù)公開的內(nèi)容

    政務(wù)公開的內(nèi)容是指實行政務(wù)公開的機(jī)構(gòu)在辦理政務(wù)時,除法律、法規(guī)規(guī)定保密的事項外,與人民群眾切身利益密切相關(guān)的事項都屬政務(wù)公開的內(nèi)容。

    1、規(guī)章事項。上級有關(guān)政策規(guī)定和縣政府制定的規(guī)章及規(guī)范性文件應(yīng)及時公開。

    2、行政審批、行政收費(fèi)、許可、發(fā)證、辦理、登記、注冊、年審事項,應(yīng)將其法定依據(jù)、資格條件、辦理時限、辦理程序、辦理結(jié)果、工作紀(jì)律、投訴渠道予以公開。

    3、重大人事事項。政府人事任免結(jié)果,公務(wù)員錄用、專業(yè)技術(shù)職稱、榮譽(yù)稱號評審等的條件、程序和結(jié)果等應(yīng)予公開。

    4、對各類收費(fèi)項目、標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)、經(jīng)費(fèi)主要用途要及時公開。

    5、涉及企業(yè)、個體的收費(fèi)項目、依據(jù)、經(jīng)費(fèi)主要用途必須公開。   

    6、工程招標(biāo)投標(biāo)事項。重點(diǎn)工程及達(dá)到工程招投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的建筑工程,必須向社會公開招標(biāo)、投標(biāo),并公開投訴電話及受理機(jī)構(gòu)。

    7、其它與群眾切身利益密切相關(guān)的事項。

    8、其它需要公開的事項。

    二、政務(wù)公開的形式

    以現(xiàn)有政務(wù)公開網(wǎng)站為主要形式,輔之以公開欄、微信公眾號、電視、通知等形式,逐步拓寬渠道。

    三、政務(wù)公開的時間

    固定項目工作一年一公布,一般項目工作半年一公布,一季一公布或一月一公布;階段性工作分階段公布;臨時性工作隨時公布,以保證政務(wù)公開的經(jīng)常性、持久性。

    四、政務(wù)公開的程序

    1、提報公開材料。縣文旅局屬各單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對公開資料進(jìn)行審查,對提報材料的真實性負(fù)責(zé)。

    2、審核公開材料。縣文旅局屬各單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對提報公開材料進(jìn)行審核檢查并簽字,負(fù)責(zé)對公開材料把關(guān)。

    3、審批公開材料。審核后的公開材料,經(jīng)縣文旅局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組例會討論通過后,由領(lǐng)導(dǎo)小組組長簽字后公開。

    4、建立公開檔案。對公開的各種資料和群眾投訴、舉報的調(diào)查結(jié)果、組織論證等,有存檔價值的資料都要裝檔,并建立政務(wù)公開登記簿。

    五、政務(wù)公開的保證措施

    1、政務(wù)公開必須由縣文旅局主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),認(rèn)真抓好落實。

    2、縣文旅局要把政務(wù)公開列入工作目標(biāo)管理之中,定期考核,把考核結(jié)果與單位“評先選優(yōu)”、兌現(xiàn)獎懲掛鉤。

    3、縣文旅局要充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、組織監(jiān)督的作用,實行“兩有"、“三掛”、“四上墻”及聘請政務(wù)公開監(jiān)督員等監(jiān)督措施。對群眾提出的意見和建議要認(rèn)真做好調(diào)查處理和解釋答復(fù)工作。

    4、建立健全嚴(yán)格的政務(wù)公開責(zé)任制和民主評議、監(jiān)督檢查、考核獎懲等制度,保證政務(wù)公開制度化、規(guī)范化。

    六、責(zé)任追究

    1、政務(wù)公開不及時,缺項漏項,又不能在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行改正的,對單位及有關(guān)人員要給予批評教育或在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報。

    2、對政務(wù)公開不認(rèn)真,工作抓得不實的有關(guān)責(zé)任人員,有關(guān)部門應(yīng)進(jìn)行誡勉談話或組織調(diào)整。

    3、對搞假公開、半公開或不公開,造成群眾上訪或在社會上產(chǎn)生不良影響的,對有關(guān)人員給予政紀(jì)處分,并追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

 

  
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